Президент РФ Владимир Путин подписал закон, запрещающий работодателю увольнять вдов погибших участников СВО в течение года с момента смерти (гибели) мужа.

Соответствующий документ размещен на сайте официального опубликования правовых актов.

Законопроект был внесен в Госдуму в сентябре депутатом Игорем Антропенко ("Единая Россия") и сенатором Дмитрием Перминовым. Поправкой вносятся изменения в статью 261 Трудового кодекса РФ.

Федеральный закон от 06.04.2024 N 70-ФЗ "О внесении изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации"

ТК РФ дополнен новой статьей 264.1 "Гарантии супруге (супругу) погибшего (умершего) ветерана боевых действий", положениями которой устанавливается, что расторгать трудовой договор с супругой (супругом) погибшего (умершего) ветерана боевых действий, не вступившей (не вступившим) в повторный брак, по инициативе работодателя не допускается в течение одного года с момента гибели (смерти) ветерана боевых действий.

Предусмотрен ряд исключений, при которых допускается увольнение указанного сотрудника по инициативе работодателя. Работника смогут уволить, в частности, в случае ликвидации организации, грубого нарушения трудовых обязанностей, представления подложных документов при заключении трудового договора, а также по некоторым иным основаниям.

Федеральный закон вступает в силу со дня его официального опубликования.